年后自动离职春节假期工资需按实际出勤及合同约定计算。依据《劳动法》等相关规定，工资分配按劳分配，用人单位应在解除合同时付清工资。若不及时处理，可能导致劳动者权益受损，引发劳动争议。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫自动离职春节工资需处理。操作如下：1. 查阅劳动合同，明确工资计算及支付条款；2. 与用人单位沟通，协商解决方案；3. 若协商无果，收集证据，如出勤记录、工资单等；4. 向劳动仲裁机构申请仲裁，维护权益；5. 必要时，可寻求法律援助或提起诉讼。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫自动离职后春节假期工资处理，常见方式为协商或仲裁。建议先与用人单位协商，无法达成一致时，可申请劳动仲裁，以维护自身合法权益。
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