中秋放假两天若不符国家规定则违法。依据《劳动法》，公司应遵守国家节假日安排，违规将受警告、责令改正及罚款等处罚。不及时改正可能影响员工权益及公司声誉。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司中秋放假不符规定，常见处理方式是投诉。劳动者可向劳动行政部门书面或上门投诉，选择方式时考虑便捷性与效率，确保问题得到及时解决。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫中秋放假违法可投诉。操作：1. 确认公司放假安排是否违反《劳动法》；2. 若违法，收集证据如放假通知；3. 向劳动行政部门书面或上门投诉，提交证据；4. 等待处理，必要时可咨询律师进一步维权。
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